Sign in

Удаленная команда.

Пожалуй, нет компаний, которых бы ни коснулась пандемия. Одни существенно пострадали из-за ограничений и вызовов, вторые смогли удержаться на плаву, адаптировавшись под новые условия. В этом году руководители поняли сложность удаленной работы без автоматизации, ведь большинство организаций были вынуждены перейти на онлайн: взаимодействие с командой, решение рабочих моментов, проведение совещаний и встреч. Именно эта ситуация показала, что только компании, которые готовы к автоматизации своих бизнес-процессов, будут конкурентоспособными и выживут в нынешних условиях.

Новые реалии ведения бизнеса показали, что именно HR из всех сфер организационной деятельности больше всего нуждается в автоматизации. И чем быстрее это произойдет, тем меньше убытков понесет компания…


Автоматизация HR процессов.

Вы задавались вопросом, что такое команда мечты? На самом деле это не просто какая-либо несбыточная фантастическая история, это конкретная и осуществимая цель. И именно HR специалист — один из ключевых сотрудников вашей компании, способный собрать команду единомышленников, которая будет продуктивно и эффективно работать. Но чтобы это осуществить, нужно обеспечить HR менеджера всеми необходимыми инструментами для оптимизации HR процессов.

Когда мы говорим об оптимизации HR процессов на ум сразу приходит автоматизация. Автоматизация в свою очередь — это современные HR системы, которые позволяют менеджеру по персоналу заниматься действительно важными вопросами, не распыляясь на несущественные и рутинные вопросы. …


Fanki — HRM решение для компаний, у которых нет HR менеджера.

В наши дни уже нет сомнений в том, что каждой компании нужен HR-менеджер. Этот специалист занимается рекрутингом и хедхантингом, обучением и мотивацией сотрудников, от него зависит корпоративная культура и психологический климат в компании. Но что делать, если у вас небольшая компания, и у вас нет возможности для того, чтобы оплачивать услуги менеджера по управлению человеческими ресурсами. HR-платформы — спасение именно для таких компаний, ведь они помогают руководителю эффективно взаимодействовать с сотрудниками. Давайте на примере некоторых модулей Fanki рассмотрим, как HR-системы могут выручить компании, у которых нет HR-менеджера и автоматизировать процесс.

Представим ситуацию — вы наняли нового человека. Обычно, чтобы рассказать…


Fanki vs Hurma.

Автоматизация HR процессов становится всё актуальнее. В период пандемии, когда большинство компаний были вынуждены перейти на удаленный формат работы. Сотрудники работают из дома, из-за чего стало тяжелее контролировать рабочие процессы и заниматься рекрутингом. На данный момент огромный выбор всевозможных HR-систем. Мы решили подробнее изучить и сравнить 2 HR-платформы: Fanki и Hurma.

Функционал HRM-систем

Первое на что обращаешь внимание — у Hurma намного больше модулей, чем у Fanki. Конечно, большое количество модулей указывает на то, что в системе больше инструментов для разного рода задач на работе. Но насколько все эти инструменты необходимы среднестатистическому сотруднику? В Fanki модулей меньше, но они понятны…


Дорогие клиенты, сегодня мы улучшились и выпустили следующие обновления.

  • Теперь вся информация на главной странице обновляется автоматически в реальном времени.
  • Раздел “Новости” теперь обновляется автоматически в реальном времени.
  • Исправлена ошибка с удалением реакции Эмоджи на новости.
  • В мобильном приложении, в разделе “Календарь” теперь отображаются задачи из раздела “Спички задач” в зависимости от назначенной даты исполнения.

Обновлённое мобильное приложение можно скачать и установить тут.

Подробнее о Fanki читайте на fankihr.com


Дорогие клиенты, сегодня мы улучшились и выпустили следующие обновления.

  • Исправили ошибку работы фильтров на главной странице в блоке “Календарь”.
  • Добавили фильтры “Опубликованные/Не опубликованные регламенты” на главной странице в блоке “База знаний”.
  • Исправлена ошибка фильтра архивированных сотрудников в разделе “Контакты”.
  • Расширили количество статусов утверждения Общих запросов сотрудников.
  • Обновили функционал создания и выбора даты в запросах на Отпуск.
  • Обновили создание запросов на встречу с возможностью установить время напоминания.
  • Обновили дизайн в разделе “Новости”.

Обновлённое мобильное приложение можно скачать и установить тут.

Подробнее о Fanki читайте на fankihr.com


Дорогие клиенты, сегодня мы улучшились и выпустили следующие обновления.

  • Исправлена ошибка отображения счётчика в блоке “Запросы” на главной странице WEB версии.
  • Обновлённый дизайн раздела “Запросы” с двумя новыми типами запросов в WEB версии.
  • WEb версия раздела “Календарь” — новый метод поиска сотрудника, теперь более удобный и в новом дизайне.
  • Исправлена ошибка с отображением статуса публикации регламентов на главной странице WEB версии.
  • Исправлена ошибка отображения контактов в разделе “База знаний” WEB версии.

Обновлённое мобильное приложение можно скачать и установить тут.

Подробнее о Fanki читайте на fankihr.com


Дорогие клиенты, сегодня мы улучшились и выпустили следующие обновления.

  • Обновлены ссылки с политикой конфиденциальности и пользовательским соглашением.
  • Раздел “Календарь” WEB версия — обновлён поиск по сотрудникам с отображением списка и отображением пометок предыдущего месяца.
  • Исправлена ошибка при первом входе в WEB версию после регистрации на сервисе — авто обновление для загрузки информации с личного профиля.
  • Обновлён дизайн главной странице на сервисе.
  • Оптимизировали отправку рассылок писем, теперь пользователям письма отправляются быстрее.
  • Исправили ошибку при импорте Excel документов — корректная проверка данных в документе.
  • Исправили ошибку дублирования реакций Эмоджи в блоке “Водопад событий”.

Обновлённое мобильное приложение можно скачать и установить тут.

Подробнее о Fanki читайте на fankihr.com


19–21 октября 2020 года, команда Fanki примет участие на Международном Expo Открытые инновации 2020, который пройдет в г.Москва, в онлайн-формате.
Приглашаем Инвесторов на наш выставочный стенд, который вы сможете найти по ссылке: https://bit.ly/2SBIcwJ


Дорогие клиенты, сегодня мы улучшились и выпустили следующие обновления.

  • Обновили формулу расчёта отпускных по календарным дням: Теперь учёт доступных дней и использованных будет по календарным дням, само же отображение часов запросов в админ панели по рабочим часам.
  • Добавили возможность подписаться и отписаться от рассылок электронных писем, связанных с регистрацией на платформе.
  • Исправлена ошибка с первым входом сервиса (не приходила анкета первого входа на заполнение).
  • Добавили отображение и учёт изменений в рабочем времени компании в разделе “Настройки рабочего пространства”.
  • Добавили функционал с импортом сотрудников через загрузку заполненного шаблона Excel документа.

Обновлённое мобильное приложение можно скачать и установить тут.

Подробнее о Fanki читайте на fankihr.com

Fanki

HR management system (Web/App)

Get the Medium app

A button that says 'Download on the App Store', and if clicked it will lead you to the iOS App store
A button that says 'Get it on, Google Play', and if clicked it will lead you to the Google Play store